WORLD IMPACT MEDIA
Stimuler l’Entrepreneuriat

Stimuler l’Entrepreneuriat

La Chine avec Dennis Richard dans la série Very Venture China

La Chine avec Dennis Richard dans la série Very Venture China

La série Very Venture China suit l’entrepreneur Dennis Richard alors qu’il entreprend de bâtir une entreprise à partir de rien à travers la Chine, avec pour objectif d’atteindre un million de dollars de valeur tout en naviguant dans les marchés du pays, de Shanghai jusqu’à ses provinces rurales.

La série, diffusée via le Stankevicius News Network et YouTube, documente les aspects concrets de la conduite des affaires en Chine : s’adapter aux conditions du marché local, tisser des relations, et tester des opportunités dans le commerce électronique et d’autres modèles d’affaires émergents.

Elle se présente moins comme un guide pratique que comme une étude de cas documentée sur la résilience, suivant les revers et les corrections de trajectoire qui accompagnent la construction d’une entreprise sur un marché peu familier.

Lire l'article complet Plus dans cette section

Égalité des Chances

World Impact Media Organization applique une politique continue de non-discrimination en matière d'emploi. World Impact Media Organization s'engage à offrir l'égalité des chances et d'accès à toutes les personnes, et l'Organisation s'engage à attirer, retenir, développer et promouvoir les personnes les plus qualifiées sans distinction d'âge, d'ascendance, de couleur, d'identité ou d'expression de genre, de prédisposition génétique ou de statut de porteur, d'état civil, d'origine nationale ou ethnique, de race, de religion ou de croyance, de sexe, d'orientation sexuelle, de décisions relatives à la santé sexuelle et reproductive, de statut parental ou d'aidant, de handicap physique ou mental, de grossesse ou de congé de maternité/parental, de statut d'ancien combattant protégé, de statut de victime de violence domestique, ou de toute autre catégorie protégée par la loi applicable (chacune, une “Caractéristique Protégée”). World Impact Media Organization interdit tout traitement moins favorable des candidats ou employés en ce qui concerne les termes et conditions d'emploi, à toutes les étapes du processus de recrutement, en raison d'une ou plusieurs Caractéristiques Protégées (“Discrimination”).