日本政府推出七项新举措,助力老年人工作至70岁

面对劳动年龄人口不断萎缩的局面,日本政府根据修订后的《高龄者雇用安定法》推出了七项措施,旨在让民众更容易持续工作到70岁。

这些措施包括延迟退休选项、再就业计划、就业安置支持,以及为选择自由职业或自主创业者提供的资金援助,同时也为通过非营利组织工作的人群提供支持。

劳动年龄人口(15至64岁)在2018年降至7545.1万人,创下20世纪50年代以来的最低水平,预计到2049年将再萎缩约30%。政府估计,若提高65至69岁人群的就业率,可望新增217万名劳动者、8.2万亿日元的劳动收入和4.1万亿日元的消费支出。约65%的日本老年人表示希望继续工作,但当时实际仍在工作的比例仅为46.6%。